TALENT MANAGEMENT

Equipe pluridisciplinaire constituée de praticiens, anciens responsables RH, psychologues, anthropologues, formateurs et coachs, nous sommes tous engagés pour vous accompagner dans l'étape clef de la Gestion des Talents.
Nous déployons notre ingénierie à tous les niveaux hiérarchiques de l'entreprise (du top management aux managers de proximité), et auprès des différents services (production, administration des ventes, direction commerciale, RH...).

  • Chaque membre de l'équipe dispose de compétences éprouvées au sein d'entreprises de différents secteurs : secteur bancaire, conseil en Ressources Humaines, entreprises de services B to B, avec en moyenne 15 ans d'expérience pour chacun.
  • Notre horizon d'intervention est aussi riche de la rencontre auprès des cultures métiers de nos clients : bancaires, industrielles, de service, groupes de dimension internationale, PME / PMI...
  • Nous disposons des certifications de coachs praticiens Process Communication©, Analyse Transactionnelle, Programmation Neurolinguistique, Assessfirst, inventaire de personnalité, MBTI©, Synergologie©.
  • Conformément aux exigences que requiert la pratique du coaching, nous enrichissons en permanence notre panel de compétences grâce à des groupes d'échanges de bonnes pratiques, des formations à de nouvelles approches et un processus de supervision avec des pairs.

Grâce à notre expertise et à la reconnaissance de ce savoir-faire, nous allons vous apporter une véritable plus-value en :

Développement Organisationnel

  • Accompagnement au changement
  • Stratégie RH
  • Communication verbale, non verbale
  • Sourcing et Recrutement

Engagement et Motivation

  • Anthropologie de l'entreprise
  • Développement comportemental

Gestion de la Performance et Développement du Leadership

  • Coaching individuel ou collectif
  • Inventaire de personnalité, (MBTI©, Synergologie©, Process Communication©, PNL, AT, AssessFirst)
  • Ingénierie et animation de formations

Gestion de la Rémunération

  • Management organisationnel
  • Gestion de la politique salariale

Gestion des Carrières

  • Outplacement individuel ou collectif
  • Accompagnement lors des fusions/acquisitions
  • Bilan de Compétences

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Nos références en Talent Management :

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